HR-Lexikon
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Employer Branding
Employer Branding macht ein Unternehmen für aktuelle und zukünftige Mitarbeitende attraktiv – authentisch und differenzierend.
Employer Branding ist der strategische Aufbau einer Arbeitgebermarke. Ziel: Anziehen, Begeistern und Halten der richtigen Talente.
Bausteine
- EVP (Employee Value Proposition)
- Karriere-Website & Social
- Mitarbeiter-Stories
- Benefits & Ausstattung
Hybrid als Hebel
Top-Benefits wie ein professionell ausgestattetes Homeoffice (siehe onyo Ausstattung) sind heute Hygienefaktor und Differenzierer zugleich.
Messen
Glassdoor-/kununu-Scores, Bewerbungs-Conversion, Time-to-Hire, Quality-of-Hire.